16 09-2022

Home office - wady i zalety

Home office to inaczej praca zdalna, która wprawdzie stale zyskuje na popularności. Niemniej jednak jej wdrożenie i rozwój w wielu firmach przyspieszyła pandemia koronawirusa. Wówczas - przede wszystkim ze względów bezpieczeństwa - liczne przedsiębiorstwa zdecydowały się wprowadzić możliwość pracy zdalnej. Dla jednych pracowników to rozwiązanie stało się przykrą koniecznością, dla innych - idealną alternatywą dla pracy w siedzibie firmy. Rozwiązanie to - jak zresztą wszystko inne - ma oczywiście szereg wad i zalet.

Dziś, po wielu miesiącach od rozpoczęcia pandemii koronawirusa i różnorodnych doświadczeniach związanych z home office śmiało możemy się wypowiedzieć na ten temat, zastanawiając się m.in. nad plusami i minusami wynikającymi z tego rozwiązania. Wcześniej, jeszcze, gdy home office nie był tak popularny, z tym zjawiskiem spotykaliśmy się przede wszystkim w przekazach popkulturowych. Wówczas dla wielu osób możliwość pracy zdalnej wydawała się czymś niesamowitym - w końcu kogo nie ucieszyłaby wizja pracy z dowolnego miejsca na całym świcie? Jak jednak dziś, kiedy home office stale wchodzi w życie, zapatrujemy się na tę możliwość?

Jak wygląda praca w trybie home office?

Zanim odpowiemy na pytanie, home office co to znaczy, warto podkreślić, że jeszcze nie tak dawno wydawało się, iż ów rodzaj pracy charakterystyczny jest głównie dla freelancerów. Ich praca bowiem kojarzy się z dość dużą elastycznością. Rzeczywistość pokazała jednak, że pracować zdalnie można na różnorodnych stanowiskach. Przykłady stanowią m.in.: redaktorzy, programiści, graficy, tłumacze, księgowi czy analitycy danych.

Jakiś czas temu napisaliśmy też artykuł, w których dokładnie wyjaśniona została praca hybrydowa. To połączenie pracy zdalnej z tą, która jest wykonywana w siedzibie firmy. Również ma ona swoje odzwierciedlenie w przypadku wymienionych wcześniej zawodów. Wszystko w praktyce zależy bowiem od decyzji podjętych w danym przedsiębiorstwie oraz od potrzeb pracowników.

Warto przy tym dodać, że wiele osób uznaje, iż home office to skuteczna metoda, jeśli chodzi o motywowanie pracowników. Szczególnie najmłodsze pokolenie, które wchodzi na rynek pracy, zwraca uwagę na możliwość pracy zdalnej. To duża zmiana, która jeszcze 40-50 lat temu dla wielu osób była nie do wyobrażenia.

Home office - co to?

Najwyższa pora dokładnie wyjaśnić, home office co to. Jak już wcześniej wspominaliśmy, inaczej jest to praca zdalna czy też praca na odległość. Home office polega na wykonywaniu swoich obowiązków z miejsca innego niż biuro, a więc m.in. z domu lub dowolnej przestrzeni niemal na całym świecie. Wiąże się to często z koniecznością dostarczenia przez pracodawcę specjalnych sprzętów pracownikowi, które są niezbędne do wykonywania obowiązków. Co ważne, jeśli chodzi o pracowników etatowych na home office, w większości przypadków jest to przeniesienie pracy 1:1 dokładnie w tym samym wymiarze godzin, co miałoby miejsce w biurze.

Pracownik musi zapewnić sobie w wybranym miejscu odpowiednie warunki do pracy, tzn. takie, gdzie nikt nie będzie mu przeszkadzał w wypełnianiu obowiązków. Nie zawsze jest to oczywiście możliwe w domu, w związku z czym dużą popularnością cieszy się m.in. hotel office. To właśnie tak w dużej mierze można odpowiedzieć na pytanie, praca w systemie home office co to znaczy. W tym zjawisku naprawdę nie ma nic komplikowanego, choć - jak już wspomnieliśmy - nie wszyscy będą z niego zadowoleni.

Home office - wady i zalety

Skoro już wiesz, home office co to jest, to warto wskazać na konkretne plusy i minusy wynikające z tego rozwiązania. Zaczniemy może od wad. Otóż naczelną z nich są problemy związane z oddzieleniem życia zawodowego od prywatnego. Jeszcze dwa dni temu pisaliśmy o zjawisku work-life balance, które jest niezwykle ważne każdego dnia. Według niektórych osób home office zdecydowanie nie sprzyja odpowiedniemu WLB. Kolejną wadą jest brak bezpośredniego kontaktu z ludźmi. Introwertycy uważają to oczywiście za coś absolutnie pięknego, zaś ekstrawertycy zwyczajnie męczą się w samotności. Ponadto w domu czasami trudno jest stworzyć sobie odpowiednie warunki do pracy, zwłaszcza, gdy np. partner lub partnerka także pracuje zdalnie lub ma się dzieci, które stale zabiegają o naszą atencję.

Zalety pracy zdalnej to z kolei znaczna oszczędność czasu i pieniędzy na dojazdy do pracy. Plusem jest również brak dress code'u oraz możliwość pracy z różnorodnych miejsc na świecie, pod warunkiem oczywiście dobrego połączenia z Internetem. Pracownicy na home office, którzy są zadowoleni z tego rozwiązania, wskazują również na większą swobodę w zakresie wykonywania obowiązków oraz mniejszy stres. Tak pokrótce prezentują się home office wady i zalety. Pamiętaj jednak, że są one subiektywne, ponieważ coś, co dla kogoś jest zaletą, dla innych może być wadą.